अवैतनिक वेतन

सेवा का अवलोकन

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एक अवैतनिक (न चुकाया हुआ) वेतन क्या है?

एक अवैतनिक वेतन, जैसा कि नाम से पता चलता है, वेतन की राशि है जो कर्मचारी हकदार है, लेकिन नियोक्ता के खाते में प्राप्त नहीं होता है। न्यूनतम मजदूरी अधिनियम और मजदूरी अधिनियम का भुगतान रोजगार और सेवाओं के मुद्दों को विनियमित करने वाले अन्य श्रम कानूनों के अलावा वेतन के भुगतान को नियंत्रित करता है।

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वेतन न मिलने की स्थिति में आपको क्या करने की आवश्यकता है?

अवैतनिक वेतन के मामले में, अगर वेतन Rs.18,000 से कम है, तो कोई श्रम आयुक्त और फिर निवारण के लिए श्रम न्यायालय का दरवाजा खटखटा सकता है। इस तरह की राशि से ऊपर के लोग सिविल प्रक्रिया संहिता के आदेश 37 के तहत मुकदमा दायर कर सकते हैं। एक को पहले उस जगह पर कानूनी नोटिस जारी करना होगा जहां वह काम करता है। आउट-ऑफ-कोर्ट बस्तियों का भी पीछा किया जा सकता है। धोखाधड़ी के मामलों में, कंपनी अधिनियम, 2016 की धारा 447 के तहत कंपनी के खिलाफ एक आपराधिक मामला भी दर्ज किया जा सकता है। निवारण चाहने के कई तरीके हैं लेकिन सबसे अच्छा विकल्प क्या होगा यह मामले पर निर्भर करता है।

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